Inspektor w wydziale zarządzania kryzysowego, ochrony ludności i obrony cywilnej (k/m)

1. realizacja zadań w obszarze zarządzania kryzysowego, ochrony ludności i obrony cywilnej oraz pozamilitarnych przygotowań obronnych,2. przygotowanie i realizacja procedur postępowania w czasie zagrożenia bezpieczeństwa państwa, wprowadzenia stanów wyjątkowych oraz w przypadku sytuacji kryzysowych i zagrożeń występujących na terenie powiatu,3. koordynacja działań administracji samorządowej szczebla gminnego z terenu powiatu, w zakresie zarządzania kryzysowego, ochrony ludności i spraw obronnych na zasadach określonych w przepisach prawa,4. współdziałanie z powiatowymi służbami, inspekcjami, strażami, organami administracji wojskowej oraz gminami i sąsiednimi powiatami w obszarze monitorowania zagrożeń oraz analizowanie i koordynacja planowania działań w wypadku wystąpienia zagrożeń miejscowych,5. organizacja obsługi kancelaryjno-administracyjnej Powiatowego Zespołu Zarządzania Kryzysowego powoływanego przez Starostę oraz współdziałanie w Komisji Bezpieczeństwa i Porządku działającej przy Staroście,6. przygotowanie, uzgadnianie i aktualizowanie powiatowych planów z zakresu zarządzania kryzysowego, spraw obronnych, ochrony ludności i obrony cywilnej oraz planowanie i organizowanie systemów ostrzegania ludności,7. organizowanie i przeprowadzenie kwalifikacji wojskowej,8. prowadzenie działań w obszarze przygotowania służby zdrowia na potrzeby obronne państwa,9. organizowanie i prowadzenie szkoleń, treningów, ćwiczeń i kontroli w obszarze zarządzania kryzysowego, ochrony ludności i spraw obronnych,10. znajomość i przestrzeganie przepisów prawa w zakresie powierzonych obowiązków, oraz Kodeksu Postępowania Administracyjnego, ustawy o ochronie danych osobowych, przepisów BHP i p.poż.,11. znajomość i przestrzeganie Regulaminu Organizacyjnego Starostwa Powiatu Grodziskiego, Regulaminu pracy oraz innych zarządzeń i instrukcji regulujących wewnętrzne funkcjonowanie Starostwa,12. wykonywanie powierzonych obowiązków sumiennie, terminowo i bezstronnie,13. informowanie organów, instytucji i osób fizycznych oraz udostępnianie dokumentów znajdujących się w posiadaniu urzędu, jeżeli prawo tego nie zabrania, ze szczególnym uwzględnieniem ustawy o ochronie danych osobowych,14. przestrzeganie zasad współżycia społecznego,15. wykonywanie w ramach powierzonego zakresu innych zadań zleconych przez przełożonego.